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| 編輯推薦： |
现代职场万千压力叠加，纵横职场让人叫苦不迭。压力来自外界，但是心情可以自己做主，改变不了环境可以改变心境，与其纠结着工作，不如带着好心情去工作。
带着好心情去工作，就能在激烈的职场竞争中把准愉悦人生的方向，活出个性的精彩；
带着好心情去工作，工作宛如生命中的一段游戏，就是一种享受，带来人生的乐趣；
带着好心情去工作，工作中的压力就是前进的动力，人生的智慧就会在工作热情中得到最大的发挥；
带着好心情去工作，就拥有了开启精彩人生的钥匙，帮助我们打开信心之门，以一种积极奋进的心态去面对种种人生难题。
好心情会让我们品味人生的酸甜苦辣，更会让我们在职场中一展才华，让我们在拼搏与奋斗中享受工作带来的那份幸福和美好！
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| 內容簡介： |
现代职场万千压力叠加，纵横职场让人叫苦不迭。压力来自外界，但是心情可以自己做主，改变不了环境可以改变心境，与其纠结着工作，不如带着好心情去工作。
带着好心情去工作，就能在激烈的职场竞争中把准愉悦人生的方向，活出个性的精彩；
带着好心情去工作，工作宛如生命中的一段游戏，就是一种享受，带来人生的乐趣；
带着好心情去工作，工作中的压力就是前进的动力，人生的智慧就会在工作热情中得到最大的发挥；
带着好心情去工作，就拥有了开启精彩人生的钥匙。帮助我们打开信心之门，以一种积极奋进的心态去面对种种人生难题。
《带着好心情去工作》告诉你好心情会让我们品味人生的酸甜苦辣，更会让我们在职场中一展才华，让我们在拼搏与奋斗中享受工作带来的那份幸福和美好！
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| 關於作者： |
胡建华
管理学博士，职业策划师、企业培训师。多年潜心于职场生存、员工成长、员工素质教育等方面的研究与探索工作，并将本人多年的知识凝炼和团队管理经验运用于写作当中。其作品观点新颖，案例丰富，融知识性与趣味性于一体，使读者在享受快乐阅读的同时，得到点拨和启迪，在潜移默化中获得思想升华和综合素质的提高。
向亚洲
女，湖北恩施人，摄影师。执著于文字，痴迷于影像，经年孜孜而不悔。已在各种报刊杂志发表散文、诗歌及杂记多篇，DV作品曾入选全球华人DV纪录精品汇。
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| 目錄：
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第一章 调适心情，心情的好坏决定工作的好坏
工作的好坏不在于工作而在于心情。同一份工作，心情好的人把它当作享受，工作对他来说就像天堂；心情不好的人把它当作苦役，再好的工作于他也如地狱。所以，要把工作做好，就要调适心情，带着一份好心情去工作，把工作当作快乐的源泉，那么不管什么样的工作，我们都会做得很快乐，做得很认真，取得好成绩。
1.心情的好坏，不在于工作而在于心境
2.改变不了工作，但可以改变心情
3.带着好心情去工作，工作才会快乐
4.为自己工作，工作就不再是苦役
5.工作再苦，也要笑一笑
6.别把坏情绪带到工作中来
7.让眼前的工作成为快乐的源泉
第二章 乐观自信，好心态才能带来好状态
乐观和自信是一个人拥有好心情的前提，更是一个人取得成功的基础。在悲观者的眼里，无论生活和工作都会是极可怕的苦役；而在乐观者的眼里，工作或是生活都将是一场欢乐的游戏。所以具有乐观自信心态的人，不仅做什么工作都有好的状态，生活也将充满精彩。
1.培养乐观的心态，把快乐带进工作
2.不管遇到什么困难都能乐观对待
3.相信自己，世界上就没有不可能的事
4.自信的阳光足以驱散任何阴霾
5.树立信心，对自己有信心才能向困难宣战
6.摒弃自卑，用自信筑起快乐的基石
第三章 挥洒激情，用飞扬的激情发掘工作中的快乐
激情是工作的灵魂，没有工作激情的人，是一台只知道不停运转的机器，永远感受不到工作的乐趣和享受；没有工作激情的人，是不想实现抱负和理想的人，是生活没有目标的人。他们的一生是没有意义的一生。拥有工作激情，才拥有了获得快乐的可能，拥抱成功的可能。
1.激情是根植于内心的火种
2.激情是工作的灵魂
3.带着激情去工作，就能拥抱工作的快乐
4.燃烧激情，让血液因工作而沸腾
5.不管做什么工作都投入100％的激情
6.把激情化作对工作的专注和执著
第四章 停止抱怨，与其抱怨别人不如改变自己
抱怨是失败者的最爱。无论是生活中还是工作中，只要是抱怨得最多的人，也是最失败的人。生活不可能十全十美，抱怨不可能解决任何问题。如果你甘于一生平凡，可以抱怨。否则，我们唯一能做的，就是停止抱怨，改变自己，用好心情让一切美好起来。
1.抱怨只会让心情变得更糟
2.与其抱怨别人，不如改变自己
3.不要抱怨工作，绝对满意的工作不存在
4.不必抱怨问题，解决问题才能赢得机会
5.不能抱怨困难，努力完成工作比抱怨更有用
6.拒绝抱怨，负起自己应负的责任
第五章 主动积极，做工作的主人而不是奴隶
第六章 勤奋努力，享受工作的乐趣和过程
第七章 善于合作，良好的人际关系是快乐工作之本
第八章 感恩工作，把感恩的心化作快乐的源泉
附录
测试：你抑郁吗
职场小笑话
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| 內容試閱：
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激情是工作的灵魂。唯有激情是所有伟大成就取得过程中最具活力的因素。每一项伟大的发明、每一件精湛的艺术品、每一首绝妙的诗歌，甚至每一个成功的人，无一不是因为拥有飞扬的激情，无一不是把激情当成工作的灵魂的。激情不仅可以使人的能力得到跃升，深刻改变人的精神面貌，而且还会给企业带来蓬勃的活力，也将为员工一生的成功和幸福创造条件。
一个人能否成功，很大程度上并不是取决于这个人的能力，而取决于他对自己的工作是否有激情。一个充满激情的人总是相信无论出现什么困难，前面的道路多么艰难，心中的梦想还是能实现。有了激情，就有了坚定的信念、切实的行动和无尽的活力。激情，是能否把工作做好的首要条件。职场中很多人一旦遇到挫折，就一下子激情全灭，变得情绪低落，整天无精打采，对任何事情都没有兴趣。不是每个人都了解精神状态是如何影响工作的。但是我们都知道没有人愿意跟一个整天提不起精神的人打交道，没有哪个老板愿意提拔一个精神萎靡不振、牢骚满腹的员工。
激情不一定是轰轰烈烈，不一定是天天放在嘴边的口号。在平凡的岗位上，在办公室的角落里，也一样可以激情四溢地驱动你尽心尽力地工作，一样可以督促你获得成功，享受不平凡的人生。
激情，是所有伟大成就取得过程中最具活力的因素。在每一项伟大的发明、每一件精湛的艺术品、每一首绝妙的诗歌中，都可以看到激情的身影。激情不仅可以使人的能力得到提高，同时也可以改变人的精神面貌；不仅会给企业带来蓬勃的活力，也会为员工一生的成功和幸福创造条件。
美国伟大的哲学家爱默生说：“不倾注激情，休想成就丰功伟绩。”激情是工作的灵魂，是一种能把全身的每一个细胞都调动起来的力量，是不断鞭策和激励我们向前奋进的动力。在所有伟大成就的过程中，激情是最具有活力的因素，可使我们不惧现实中的重重困难。每一项发明，每一个工作业绩，无不是激情创造出来的，激情是工作的灵魂，甚至就是工作本身。
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