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| 編輯推薦： |
★欧力士集团是日本*的非银行金融机构和*的综合金融服务集团。本书作者宫内义彦是欧力士集团的创始人之一，也是欧力士集团的资深董事长。与欧力士风雨同舟的50年间，宫内义彦亲身经历了欧力士从1亿日元资金和13位员工起步，开拓了日本产业界未知的新领域租赁业，并且快速成长为全球领先的综合金融服务集团。
★继《追逐明天》之后，东方出版社再次引进出版宫内义彦先生的著作《抓住好风险》，欧力士在自成立后的五十多年间始终保持每一年盈利，本书详细记述了这奇迹般的业绩背后的经营之道。
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| 內容簡介： |
宫内义彦先生是欧力士集团的创始人之一，也是欧力士集团的资深董事长。与欧力士风雨同舟的50年间，宫内义彦亲身经历了欧力士从1亿日元资金和13位员工起步，开拓了日本产业界未知的新领域租赁业，并且快速成长为全球领先的综合金融服务集团。
难得的是，耄耋之年的宫内义彦先生，还肯将自己多年培养、累积出来的判断力与经验传授给初入社会的年轻人们。《抓住好风险》这本书，其实就是他给当下这个时代的年轻人们的一本走向成功的经书。
在《抓住好风险》这本书，宫内先生立足于人生的关口，用最为平实不过的语言，追忆了过往人生，重温了欧力士集团的成长足迹。书中贯穿的，是他始终抱着时不我待的态度坚持进步，不断的去挑战新事物，全力以赴向前冲的人生态度。
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| 關於作者： |
宫内义彦Miyauchi Yoshihiko
欧力士集团 资深董事长
1935年出生于日本神户市，1958年关西学院大学商学系毕业。1960年前往华盛顿大学深造，取得MBA学位后进入日绵实业株式会社（现在的双日株式会社）工作。1964年作为创立初始员工之一，加入OrientLeasing
Co.,Ltd.（欧力士集团的前身），1970年就任公司董事，1980年就任代表董事社长兼集团CEO，2000年就任集团董事长、集团CEO，2003年就任董事兼代表执行董事长、集团CEO，2014年至今任集团资深董事长。另兼任株式会社Dream Incubator和株式会社ACCESS等企业的董事，新日本爱乐交响乐团理事长等职。宫内先生常年推助日本政府进行体制改革，曾历任数届日本政府综合体制改革会议议长等要职，是日本颇具影响力的人物之一。著有《租赁的知识》（日本经济新闻出版社发行）、《经营论》（东洋经济新报社发行）、《世界在变动》PHP研究所发行等。
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| 目錄：
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目录
译者序 成功就是超越昨天的自己..........................
001
前言.......................... 001
序章 人生需要自己开拓 001
打造一个独一无二的公司.......................... 003
用自己的意志开拓人生.......................... 006
寻找没有标准答案的问题..........................
009
第一章 首先要学会磨炼自我 013
注重提高自己的专业性..........................
015
树立把握时代潮流的大局观..........................
018
公司是实现自我的唯一场所..........................
021
今天又是新的一天.......................... 024
别随便把公司当成自己的.......................... 027
工作要有一点娱乐精神.......................... 031
从今天开始坚持自主学习.......................... 034
掌握英语了解世界.......................... 037
拓展与工作无关的人脉很重要..........................
041
第二章 随我所想开辟前路 047
积极乐观的思维方式能够改变未来..........................
049
溜须拍马也是必要的社会常识
.......................... 054
不要钻进猫耳洞.......................... 058
投身商海不能没有抱负.......................... 062
平衡好宏观与微观.......................... 067
既得利益者不会成长.......................... 072
重大决定不要留在晚上做.......................... 076
始终牢记公司不会照顾你.......................... 079
第三章 拥有俯瞰时代的视角 087
如何解读时代.......................... 089
为何我能察觉到泡沫要破灭..........................
093
市场经济就是优胜劣汰..........................
098
日本还有很多宝藏.......................... 105
全球一体化下的日本.......................... 111
居住环境过好的大都市东京..........................
114
第四章 想方设法发展壮大 123
追求全垒打不如次次安打.......................... 125
要敢于举手.......................... 129
如何更合理地运用时间.......................... 133
该办的事情就要抓紧时间办..........................
138
多样性能造就企业的优势..........................
141
不能只做能力范围内的事情..........................
144
隐性知识是企业的宝贵财富 ..........................
148
第五章 宫内式读书法充实你的精神世界 153
三本并行的读书法.......................... 155
《昭和史》解读日本的来时路..........................
159
《天皇的世纪》最好的历史传记..........................
162
《文明的冲突与世界秩序的重建》凸显日本的
特殊性.......................... 164
第六章 领导者的必备条件 167
身为领导者就要引领变革.......................... 169
专业性和人格魅力缺一不可..........................
172
培养先见之明和行动力.......................... 175
要保持一个强健的体魄.......................... 178
要认识到团队协作精神的重要性..........................
182
失败让人成长.......................... 185
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| 內容試閱：
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序章 人生需要自己开拓
打造一个独一无二的公司
我不知道是不是一叶障目，但我知道很多人对我任职50年的欧力士集团并不了解。
我经常听到有人这样说，欧力士这家公司到底做了什么业务就这样赚钱呢？这个公司真的很难让人一眼看懂。让我时而感到惊讶的是，说这些话人的人当中，不乏一些被称为分析家、经济评论家的专家们。
面对着这种看似重重的疑惑，我的回答是：正因为有我们这样公司的存在，才体现出了各位专家的重要。
乍一看，欧力士的确是一家让人不能够一眼就看明白从事什么业务的公司。在我看来，这恰恰就是欧力士的特色。
2014年，欧力士迎来了创建50周年的大喜日子。走过今天，步入明天，我们公司将在新的道路上继续前行，深度打造一个不可复制、独一无二的公司。我们公司的目标就是：用唯一创造第一。
想想半个世纪前，欧力士公司是在大阪一栋杂居大楼里面诞生的。当时，我们只有13个人，我是这其中最年轻的一个。少年当有大志。我当时就具有非常清醒的这家公司是我的公司的意识，我认为一个公司，实际是一个社会托付你保管的东西，你要精心地呵护它，不让它出现问题，还应该一心一意地不断地进行挑战。我就这样兢兢业业地做了50年，结果才有了今天这样一个独一无二的公司。
1964年，在欧力士开展租赁业务之初，日本人的观念还很陈旧。从他人手里租赁东西，然后拿到自己手里面从事经营，还被人看作是一件不光彩而没有脸面的事情。那时，日本整个社会上也没有另外一家租赁公司。但是，当日本进入高速经济成长期后，伴随着企业设备投资需求的不断高涨，租赁这种方式渐渐为整个社会接受了。
人们眼看着租赁业务在金融这个大海般的市场发挥了作用，就纷纷下手，在这个并不广阔的市场里面，也雨后春笋般出现了很多租赁公司，一种全新的竞争态势出现了。这个时候，我们深切地感受到：欧力士公司不能仅仅在租赁业界里面求生存，必须要创造新的服务、开发新的商品，才能够得到持续性发展。
当时，我们采取的经营策略之一叫做扩大邻地，也就是把具有专门知识的租赁事业与相邻的市场联结起来作进一步的推进。
可以说，当时我们每一天都在挑战。我们并不惧怕未知的世界。在新开拓的领域里，我们一边学习研究一边努力做出最优秀的成绩。
这样一来，我们渐渐地开拓出与原来的事业有所不同的事业。我们不仅继续从事设备机器的租赁，还着手生命保险和银行业，甚至从事水族馆的运营。正因为这样，别人从外表上看不出来我们究竟是一个从事什么业务的公司，我们也就成为了一个哪里都没有见过的公司。
这种对新事物新业界的挑战，欧力士公司今天仍在进行着。
用自己的意志开拓人生
现在的许多年轻人，未来一定会成为企业和社会的领头人。对于这样的年轻人，我想做出如此寄语：人生，是你个人拥有的。你应该做好思想准备，用自己的意志开拓自己的人生。
自己要勇于进行判断，自己要善于做出选择，自己要敢于突破前行。基于这样的判断、选择、行动，你才有可能达到人生的预设目标，才有可能获得一种具有成就的实现感。
长期以来，我一直主张用唯一创造第一。我认为这个主张不仅仅适用于企业的发展，同样也适合于个人的发展。人生是属于自己的，应该时刻想着这是我自己的人生，世上大概没有比这更为重要的了。总有些人是这样的，或者是说别人已经如何如何干了，或者是说想象别人那样如何如何地干，心中完全没有独立的自己，只是一心一意地要模仿他人。这样做是不行的。
信息化社会是一个信息泛滥的社会。尽管如此，我们每个人仍然不能够坐等他人把信息送上门来，而必须自己去挖掘信息、自己去发现信息，然后把这些信息用自己的大脑进行过滤、做出判断，自己决定自己应该采取什么行动。
我个人的这种信念，是在太平洋战争那个狂飙飞卷的时代树立起来的。战争结束的昭和二十年（1945年），我还是一个年仅十岁的孩子。尽管如此，我作为孩子心中也已经意识到了：伴随着战争的结束，日本社会将要发生180度的重大转变。
在那之前，我们每天在学校、在家庭里面接受的都是战争必胜的教育，每个人内心中都有为战争奉献出自己生命的心理准备。记得我在接受了这种教育以后，曾决心长大以后一定要参加海军。
就是这种无时无刻都在进行的战争必胜的军国教育，唤起了日本全体国民上下一致参与战争的阵阵狂热。但是，战争失败的消息犹如晴天霹雳，日本人的那种必胜、那种牺牲的心情瞬间被转变了。那种狂热也被迎头的冷水浇灭了。从现在开始，日本和平了，从现在开始，日本要实行民主主义了，让人不可相信的是，转眼之间，原来热心军国教育的大人们所说的话语与他们原来所说的话语都不一样了。
这样一个历史巨变的时期，让成长中的我懂得：今后，不能把他人之话盲目地、原封不动地听下去了事；今后，必须用自己的大脑努力地进行思考。我想，比我年龄大的人，或者与我同一个年龄段的人，也应该会认同这句话的。因为他们和我经历了相同的历史。
时代不同了。有人认为，当今的年轻人，所生的时代与过往的时代完全不同了，因此他们不应再怀疑什么。还有人认为，如果把今天社会上的固有观念完全打碎，整个社会就会停滞不前了。在我看来，年轻人对待问题虽然不一定要事事持怀疑的态度，但是，用自己的大脑进行思考、进行决断，仍然是十分重要的事情。
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