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| 內容簡介： |
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本书是国家社会科学基金重大课题东北（辽宁）老工业基地劳模文化史料编纂及当代价值研究的阶段性成果。主要对进行阐述。围绕劳模文化的本体论、认识论、生成论、演化论、方法论、价值论、创新论七个方面，从哲学视角解读劳模文化的哲学思想、认识概念、当代价值；阐述劳模文化是什么，挖掘劳模文化对当代社会发展的作用；阐述劳模文化与社会主义制度、经济体制、精神生产、东北黑土地文化等关系的理论逻辑的生成；从唯物史观角度分析和探讨劳模文化的当代价值及理论创新。本书认为，劳模文化生动诠释了社会主义核心价值观，是我们的宝贵精神财富和强大精神动力。劳模文化倡导践行爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡漠名利、甘于奉献的精神，可以为实现两个一百年奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦提供不竭动力。
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| 關於作者： |
田鹏颖，中共党员，哲学博士，二级教授，博士生导师，东北大学马克思主义学院院长。教育部高等学校思想政治理论课教育教学指导委员会《概论》课教学指导委员会委员。全国高校思想政治理论课影响力标兵人物。辽宁省优秀专家，辽宁省特聘教授，辽宁省人民政府学位委员会哲学学科评议组成员，中共辽宁省委、辽宁省人民政府咨询委员会委员，辽宁省社会科学委员会哲学学部委员，2007年被选入中共辽宁省委宣传文化系统四个一批人才工程，辽宁省百千万人才工程百人层次。
姜耀东、东北大学马克思主义学院、思想政治教育硕士研究生
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| 目錄：
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第一章 劳模文化本体论
一 劳模文化与奋斗拼搏的精神力量
二 劳模文化与爱岗敬业的责任意识
三 劳模文化与甘于奉献的行动指南
四 劳模文化与勇于创新的动力支撑
第二章 劳模文化认识论
一 劳模文化与中国特色社会主义制度
二 劳模文化与精神生产规律
三 劳模文化与经济制度
四 劳模文化与社会主义市场经济
第三章 劳模文化生成论
一 劳模文化与社会主义道路的生成
二 劳模文化与经济体制的生成
三 劳模文化与东北老工业基地文化生成
四 劳模文化与劳动模范存在方式的生成
第四章 劳模文化衍化论
一 计划经济时期我国劳模文化的形成和发展
二 社会主义市场经济时期劳模文化的继承与发展
三 改革开放以来劳模文化的继承和发扬
四 21世纪新时期劳模文化的继承和发扬
第五章 劳模文化方法论
一 劳模文化与马克思劳动思想
二 劳模文化与马克思劳动结构
三 劳模文化与马克思劳动逻辑
第六章 劳模文化价值论
一 劳模文化是促进社会发展的新风尚
二 劳模文化是稳定社会环境的助推器
三 劳模文化是推动企业发展的原动力
四 劳模文化是提升个人发展的标杆
第七章 劳模文化创新论
一 劳模文化顺应时代发展打造精神创新
二 劳模文化革故鼎新树立当代价值引领
三 劳模文化吸收优秀资源促进育人发展
四 劳模文化兼容并包全面提升教育能力
后 记
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| 內容試閱：
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自序
马克思说：历史破天荒第一次被安置在它的真正基础上；一个很明显而以前完全被人忽略的事实，即人们首先必须吃、喝、住、穿，就是说首先必须劳动，然后才能争取统治，从事政治、宗教和哲学等等，这一很明显的事实在历史上应有的权威此时终于被承认了。劳动是解释历史的最高权威。马克思认为，劳动是人的生命活动，是生产生活。人通过劳动生产出物质产品维持肉体的存在，也生产出精神产品满足精神需要。因此，劳动是人类的本质活动，人的本质通过劳动得以确立和生成。劳动也是人通往自由自觉发展的现实路径，世世代代人的劳动结果是文化的积累，其过程是人的历史生成。人的生产生活离不开劳动，劳动作为人的本质属性、对象化活动具有无可替代的作用，在马克思主义唯物史观视野里劳动永远占据着重要位置。劳模文化传承马克思主义劳动观，实现人的自由全面发展，使劳动成为自由快乐的手段。劳动模范展现出爱岗敬业、奋斗拼搏、甘于奉献、勇于创新的精神力量，影响着一代又一代自强不息的人民。劳动模范用自己的实际行动诠释出劳动创造辉煌、劳动铸造价值的理念。他们在平凡的岗位上干出不平凡的事迹；他们默默耕耘在自己的岗位上，为社会创造财富、为工友带去温暖、为人民凝聚力量；他们忘我付出、甘于奉献，为人民服务，这是新时代下劳动模范所展现的高尚价值追求。劳模文化作为精神力量，不仅传递劳动精神，而且彰显道德精神。道德以人的价值为依据，规范人们的社会生产生活秩序，建立一种积极的文化现象。劳模文化体现了主流的道德价值取向，我们可以观察到被评选为劳模的绝大多数人同时也是道德模范，可以看出劳动和道德往往是分不开的。因为在劳动过程中体现的无私奉献、乐于助人、团结友爱、互相支持，也是道德层面的要求。在弘扬和传播劳模文化的过程中，不仅实现了人们对工作的热爱、对劳动的认可，也通过劳动提升了自身的道德水准。在社会生活中，人与人之间的距离拉近，人与人......
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