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| 編輯推薦： |
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本书从制度变迁分析的视角，全面分析新中国卫生健康制度系统的结构、功能、特征，及其形成、运行和演变的规律，并分析医疗卫生服务、公共卫生服务、医疗保障、药物管理、卫生人力资源等核心子系统的制度变迁特点。本书将有助于全面了解和分析我国卫生健康制度中政府、市场与社会角色定位，总结和反思我国医药卫生体制改革的历程和经验教训，找出卫生健康制度面临的核心问题和未来发展的机遇，找出完善卫生健康制度的有效方法。为深化医药卫生体制改革，以及全面推进实施健康中国战略提供借鉴和参考。本书也有助于探索如何开展与其它制度相配套的卫生健康制度改革与发展，实现国家和社会发展的整体协调统一，提高国民的福祉。
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| 內容簡介： |
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本书从制度变迁分析的视角，全面分析新中国卫生健康制度系统的结构、功能、特征，及其形成、运行和演变的规律，并分析医疗卫生服务、公共卫生服务、医疗保障、药物管理、卫生人力资源等核心子系统的制度变迁特点。本书将有助于全面了解和分析我国卫生健康制度中政府、市场与社会角色定位，总结和反思我国医药卫生体制改革的历程和经验教训，找出卫生健康制度面临的核心问题和未来发展的机遇，找出完善卫生健康制度的有效方法。为深化医药卫生体制改革，以及全面推进实施健康中国战略提供借鉴和参考。本书也有助于探索如何开展与其它制度相配套的卫生健康制度改革与发展，实现国家和社会发展的整体协调统一，提高国民的福祉。
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| 關於作者： |
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徐程，西南财经大学公共管理学院教授，卫生经济学博士，博士生导师，公共经济与政策研究所执行所长，健康政策与治理研究中心主任，北京大学中国卫生经济研究中心高级学者，近年来主要致力于系统科学视角下的健康治理、公共卫生政策、健康产业发展、医疗体制改革评估、卫生经济与药物经济学评价等领域的研究。,何欢，西南财经大学公共管理学院副教授，公共卫生博士，健康政策与治理研究中心成员，美国约翰霍普金斯公共卫生学院国际卫生系兼职教员。现主要研究方向为妇儿与人口健康、行为健康、电子医疗、社会政策分析与评估。,黄志勇，西南财经大学公共管理学院副教授，硕士生导师。瑞士洛桑大学经济学博士。主要研究领域为卫生经济学、微观计量经济学、社会统计方法、贝叶斯统计等。,臧文斌，西南财经大学公共管理学院副院长、教授、博士生导师，从事卫生经济学、医药卫生体制改革、健康政策等领域研究。,谢鹏鑫，西南财经大学公共管理学院讲师，硕士生导师。中国人民大学与美国南加州大学联合培养博士，管理学博士。研究方向：劳动关系与劳动经济、人力资源管理。独立主持国家社会基金青年项目一项
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| 目錄：
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绪论
第一节 背景和意义
第二节 相关研究概述
第三节 思路与方法
第四节 研究内容
第五节 创新与不足
第一章 卫生健康制度变迁总论
第一节 卫生健康制度及其变迁的内涵
第二节 卫生健康制度的历史变迁及特点分析
第三节 卫生健康制度变迁的动因
第四节 新中国卫生健康状况变化
第五节 卫生健康制度变迁规律及未来发展
第二章 公共卫生服务制度变迁
第一节 公共卫生服务制度
第二节 公共卫生服务制度变迁具体情况
第三节 公共卫生服务制度变迁的动因
第四节 公共卫生服务制度发生的变化与取得的成就
第五节 公共卫生制度的未来发展趋势
第三章 医疗服务制度变迁
第一节 医疗服务制度
第二节 医疗服务制度变迁具体情况
第三节 医疗服务制度变迁的动因
第四节 医疗服务发生的变化和基本情况
第五节 医疗卫生服务制度未来发展趋势
第四章 医疗保障制度变迁
第一节 医疗保障制度
第二节 中国医疗保障制度的变迁
第三节 医疗保障制度变迁的动因
第四节 当前中国医疗保障制度的基本情况
第五节 中国医疗保障制度的未来发展趋势
第五章 药物制度变迁
第一节 药物制度
第二节 药物制度的变迁
第三节 药物制度变迁的动因
第四节 药物制度发生的变化
第五节 药物管理制度的未来趋势
第六章 卫生人力资源管理制度变迁
第一节 卫生人力资源管理制度
第二节 卫生人力资源管理制度变迁及其发展特征
第三节 卫生人力资源管理制度变迁的影响因素
第四节 卫生人力资源管理制度变迁的效应
第五节 卫生人力资源管理制度的变迁趋势
参考文献
附录
后记
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